
Kuu uue aasta lähenedes valmistub suur hulk töötajaid kodulinnadesse naasma, et tähistada seda olulist kultuuriüritust koos peredega. Ehkki see iga -aastane ränne on hellitatud traditsioon, on paljudele tehastele ja ettevõtetele kogu riigis pakkunud märkimisväärseid väljakutseid. Töötajate järsk väljavool on põhjustanud tõsise tööjõupuuduse, mis on omakorda põhjustanud viivitusi järjekorra täitmisel.
Kevadine festival, tuntud ka kui Lunar New Year, on miljonite inimeste kokkutulekute ja pidustuste aeg. Selle puhkuse ajal tähtsustavad kodu naasmist, kes on sageli peredest eemal ja linnades töötavad. Ehkki see on rõõmu ja pidulikkuse aeg, on sellel töötleva tööstuse jaoks mõju. Tehased, mis tuginevad suuresti stabiilsele tööjõule, on personali puuduse ees, mis võib tõsiselt häirida tootmisplaane.
Töötajate puudus ei mõjuta mitte ainult tehaseid'Võimalus täita tootmiseesmärke, võivad nad põhjustada ka viivitusi järjekorras. Ettevõtted, kes lubasid tooteid õigeks ajaks tarnida, võivad end seda teha, põhjustades õnnetuid kliente ja võimalikke rahalisi kahjusid. Olukorda süvendavad tihedad ajakavad, mille kallal paljud tehased töötavad, ja mis tahes häired võivad tarneahelale mõjutada.
Nende väljakutsete leevendamiseks uurivad mõned ettevõtted strateegiaid, näiteks pakuvad töötajatele stiimuleid pühade ajal püsimiseks või ajutiste töötajate palkamiseks. Need lahendused ei pruugi aga turismihooajal tööjõupuuduse aluseks olevat probleemi täielikult käsitleda.
Lühidalt öeldes on eelseisv kevadfestival kahe teraga mõõk: taasühinemise rõõm ja tööjõupuuduse väljakutse. Kuna ettevõtted tegelevad selle keeruka olukorraga, mõjutab tööjõupuuduse ja sellest tulenevate tellimuste viivituste mõju kogu majandust.


Postiaeg: 23. detsember 20124